TOP PATH 重視每一位員工,除了有良好工作環境,也提供愉悅的氛圍,讓大家樂在工作、享受工作,提供您一個伸展的舞台。
英屬維京群島商祥捷國際開發股份有限公司台灣分公司 ( Top Path International Development Ltd. )是一個新興、有著無限可能的遊戲開發公司,期望推出新奇、刺激、有趣的遊戲,帶給玩家最棒的遊戲娛樂體驗!我們不僅希望創造與眾不同的遊戲,更希望讓玩家除了體驗遊戲的趣味外,也能夠感受到獨特的生活創新趣味,帶領玩家們進入一個全新的數位新境界。
我們期望能把更好的遊戲製作環境帶進台灣,讓台灣製作遊戲人才得以發揮,我們重視每一位員工,除了有良好工作環境,也提供愉悅的氛圍,讓大家樂在工作、享受工作,提供您一個伸展的舞台。
永續經營、專注熱情、重視員工是公司追求且堅持的核心價值,面對未來的無限商機以及挑戰,我們前進的步調永遠不會停止更會在穩中求變不斷突破不斷成長、成熟走向輝煌!
也會秉持著熱情與創業精神,積極帶給使用者更好的遊戲經歷,持續拓展各界資源、完善整體娛樂環境,在提升使用者的娛樂體驗同時,進一步往國際舞台邁進。
未來我們會成為知名的全球運籌遊戲開發公司,全體同仁將以穩健為基礎、以踏實定方針、以效率為導向、以創新來拓廣視野。
創新、熱情、專業是公司開發遊戲的意志,
在新穎的研發潮流中, 我們尊重每一位同仁的差異性與想法,
用彈性與自主激發公司與同仁的價值, 創造更高的成就感,
並用心經營照顧每位同仁, 提供優渥的薪資福利, 達成雙贏的互利互信。
1.久任獎金制度,每年增加1807元。
2.保障一個月年終獎金。
3.年度績效獎金。
4.每年考核評核薪資調升。
5.生日、中秋、端午、新年禮金。
6.喜慶紅包禮金。
7.高額員工推薦獎金。
8.久任假期制度,優於勞基法每年累加。
9.全薪病假(一年6天),讓你無後顧之憂安心休息。
10.零食、泡麵、飲料、咖啡、水果櫃無限享用。
11.同歡活動,例: 不定期聚餐、每月下午茶、年度尾牙......等。
12.國外年度團體競賽活動,總獎金2萬美金。
13.團體員工保險,無員工自付額。
14. 兩年一次健康檢查公司全額補助。
15.中午休息一個小時又十五分(12:00-13:15)。
16.人性化管理方式與愉悅的工作環境。